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15年12月领证有晚婚假

发布时间: 2022-07-04 09:23:13

1、晚婚假要取消,那15年12月31日前领证的,还没有休婚假的,依旧享受晚婚假吗

取消晚婚假期对今年领证明年休假的没有影响

目前政策实行的是老人老办法

15年结婚的可以在12月31日前去办理请假

只要符合条件的都可以准假的

不过,到了16年就不行了

2、2015年12月30日领的结婚证,2016年还能有晚婚假吗

可以,以领证时间为准,但最好还是15年的时候申请假期,免得单位啰嗦。

3、2015年领证结婚的2016年可以享有晚婚晚育假吗

2015年领证结婚的2016年可以享有晚婚晚育假,但必须在12年12月31日前请下假来。
计生法草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定,明确按照“老人老办法”的原则,法律修改前按规定享受奖励的可继续享受奖励扶助。

对晚婚晚育夫妻的奖励和福利,源自于1970年代起实施的计划生育政策。在2001年通过的《中华人民共和国人口与计划生育法》中规定:“第二十五条公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”
根据现有《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定:按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的夫妇,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的夫妇,可享受晚婚假10天。
不少上班族表示,一旦草案删除了晚婚晚育的奖励规定,极少企业会这么“仁慈”,仍会给员工保留这些假期。草案虽然删除了‘晚婚晚育’的字眼,但希望婚假的10天假期还是可以保留的。

4、2015年领证 2016年休婚假是否有晚婚假

2015年领证,按照老人老办法的要求,必须在15年内请下晚婚假。

21日,全国人大常委会审议《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》,“全面两孩”有望元旦起实施。

此外,草案中删除了对晚婚晚育等进行奖励的规定。

也就是说,明年起,婚假可能只剩3天。同时,符合政策生育的夫妻可延长生育假。

5、2015年12月31前领证,16年还能享受23的婚假吗?

16年请婚假没晚婚待遇。
十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开,此次会议初次审议了《人口与计划生育法修正案草案》,明确在2016年1月1日施行。明确全国统一实施全面两孩政策,提倡一对夫妻生育两个子女,地方可以结合实际对允许再生育子女的情形制定具体办法(具体延长生育假到几天各地还未定)。修正案草案修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施,删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。

根据目前《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。

国家关于婚假的规定

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

6、我和我老婆2015年领证结婚的,达到了晚婚年龄,2016年还能享受晚婚假吗

只要2015年 12月31日前拿着结婚证去请假,符合条件的仍可享受晚婚假。

7、2015年12月领证,2016年可以休晚婚假吗

十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开,此次会议初次审议了《人口与计划生育法修正案草案》,明确在2016年1月1日施行。修正案草案修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施,删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。
根据目前《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。
国家关于婚假的规定
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

8、按照修正案草案,从明年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。2015年12月31号前领证,但是2016年

只要12月31日前拿着结婚证去请假,符合条件的仍可享受23天的晚婚假。但是,2016年再去请求休婚假就不行了。

9、2015年12月领证,2016年11月可以休晚婚假吗?

2015年领证,2016年休婚假还能享受晚婚假

不过一定要再12月31日前去申请。

只要新政策没实施,就按老政策执行。

所以,只要12月31日前拿着结婚证去请假,符合条件的仍可享受晚婚假。

10、我是2015年领证的 到目前还没有休婚假 打算今年休 那我还可以享受之前的晚婚假吗

我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假一周,合计十天,(一次性连续享受,遇国定假日顺延,含双休日) 双方达到双方享受,一方达到一方享受。增加的一周婚假.工资、奖金照发。使用。晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由亨受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖。 我所在的单位就是要求男女双方均达到晚婚年龄才能享受以上政策。不过法律条文没有明确是否要双方符合年龄,通常都是不同的用人单位有不同的理解执行。

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